Por un SENA más limpio

En Colombia se producen aproximadamente 10 millones de toneladas de residuos sólidos al año, lo que genera grandes impactos ambientales y degeneración de la salud humana debido a los agentes contaminantes.

“Todos debemos apersonarnos de que los residuos sólidos son un problema ambiental importante y estamos llevando esto a un serio deterioro en los ecosistemas”, afirma Karina Jiménez, instructora del área ambiental SENA.

El Centro Agroindustrial, Turístico y Tecnológico del Guaviare, a partir del programa Huella Ecológica ha implementado una campaña para la correcta disposición de residuos sólidos a través de la instalación de 7 puntos ecológicos a lo largo del Centro Multisectorial y 7 mas en la Institución Educativa Manuela Beltrán, lugar donde se dictan formaciones SENA.

Dijo la instructora Jiménez “La idea es disminuir a como dé lugar esa producción de residuos sólidos y que aquellos que se puedan reutilizar o reciclar se les pueda realizar el manejo adecuado… Todos en el Centro formamos parte de estos trabajos que se están realizando, necesitamos el apoyo de todos para que nuestros planes sean un éxito, y a posteriori vamos a estar no sólo en los centros de formación sino en el área urbana llevando a cabo estos procesos”.

Dichas acciones están siendo llevadas a cabo por distintos programas de formación con énfasis en medio ambiente, quienes, luego de ser capacitados por los instructores, realizan sensibilizaciones acerca de la disposición de los residuos sólidos tanto a aprendices como a los demás instructores del Centro.

Para Jhon Jaiber Olarte, aprendiz participante del programa “es fundamental dar ese buen uso en a la separación de la fuente y también su reciclaje para disminuir el impacto negativo en el ambiente y así hacer más compatible a nuestro SENA con el entorno”.

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SAN JUAN BOSCO, PATRONO DEL SENA

“(...) Cuando tenía nueve años, tuve un sueño... ¡Este sueño me acompañó a lo largo de toda mi vida! Me pareció estar en un lugar cerca de mi casa, era como un gran patio de juego de la escuela. Había muchos muchachos, algunos de ellos decían malas palabras, Yo me lancé hacia ellos golpeándoles con mis puños. Fue entonces cuando apareció un Personaje que me dijo: «No con puños, sino con amabilidad vencerás a estos muchachos» Yo tenía sólo nueve años. ¿Quién me estaba pidiendo a hacer algo imposible? Él me respondió: «Yo soy el Hijo de Aquella a quien tu madre le enseñó a saludar tres veces al día. Mi Nombre pregúntaselo a mi Madre». De repente apareció una Mujer de majestuosa presencia. Yo estaba confundido. El me llevó hacia ella y me tomó de la mano. Me di cuenta que todos los niños habían desaparecido y en su lugar vi todo tipo de animales: perros, gatos, osos, lobos... Ella me dijo: «Hazte humilde, fuerte y robusto… y lo que tú ves que sucede a estos animales, tú lo tendrás que hacer con mis hijos». Miré alrededor y vi que los animales salvajes se habían convertido en mansos cordero... Yo no entendí nada… y pregunté a la Señora que me lo explicara... Ella me dijo: «A su tiempo lo comprenderás todo”.

 San Juan Bosco nació en la ciudad de I Becchi en el año de 1815, en el Piamone italiano. En este lugar creció junto a su madre y sus dos hermanos y fue el sitio donde a los nueve años tuvo un sueño que cambiaría su vida.

 A medida que creció en edad y estudios, Don Bosco, como era llamado, empezó a liderar procesos de formación para el trabajo, desempeñándose como maestro en diferentes instituciones educativas italianas, pero siempre bajo una misma convicción: el trabajo digno para todos “sus muchachos” como él les decía, velando porque en cada uno de los lugares donde sus aprendices iban a laborar, respetaran sus derechos bajo un acuerdo legal que llevaba su propia firma.

Debido a su amor a la juventud y a la formación que impartió a los obreros de la época, el Sena decide adoptarlo como su Santo Patrono, realizando eventos generales en todo el país todos los 31 de enero.

El Centro de Desarrollo Agroindustrial Turístico y Tecnológico del Guaviare, no fue la excepción. Con alegría y fe se unió a esta celebración con eucaristía en la Catedral de San José del Guaviare, la cual fue presidida por el señor obispo de la Diócesis, Monseñor Francisco Antonio Nieto Sua, miembro además de la junta directiva del Centro multisectorial; y concelebrada por los sacerdotes Pbro. Ángel Darío Echavarría, líder de la oficina de Bienestar al Aprendiz y el pbro. Luis Ángel Gómez, capellán de la Institución.

 Para el padre Echavarría, esta celebración es de gran importancia ya que “es una oportunidad para crecer en la formación integral, máxime cuando se trata de rescatar los valores espirituales y las buenas costumbres. Que esta fiesta de nuestro patrono Don Bosco nos de la gracia de vivir formándonos constantemente con alegría”.

Año tras año se realiza la celebración patronal, teniendo siempre presente la misión y la visión del Sena, tomando como ejemplo las acciones que llevo a cabo San Juan Bosco para con toda la comunidad de su época.

 A la celebración eucarística, asistieron los aprendices de todos los programas de formación de Regional Guaviare, instructores y administrativos, quienes participaron activamente a través de la lectura de la Palabra, la presentación de las ofrendas, oraciones y cantos.

Estructura de Calidad en el Guaviare

En pro del mejoramiento de la calidad administrativa y la eficiencia en el servicio, el Sena Regional Guaviare, realizo algunas modificaciones estructurales dentro del centro de formación, para adecuar las diferentes oficinas en lugares más amplios y mejor acondicionados para el servicio a la comunidad.

“El objetivo con esto es que los equipos de trabajo se unan y puedan interactuar más fácilmente estando ubicados todos en un mismo espacio, es por eso que a toda la parte administrativo se le adecuó nueva oficina, a bienestar al aprendiz se le dieron espacios más amplios, a los instructores y personal de apoyo se les unió y a empleo y Empleabilidad se les acondicionó buscando siempre la interacción idónea”, afirmó el ingeniero Edgar Augusto Braga, subdirector de Centro.

Para lograr dicho objetivo, fue construida un aula espaciosa y se reestructuró otra más dentro del centro para lograr la mejor distribución del personal dentro de los espacios con los que cuenta el Centro de Formación.

Para el Padre Ángel Echavarría, líder de la oficina de Bienestar al aprendiz, “nos han brindado confort y ergonomía a los profesionales del área y así mejorarán las actividades en pro de los aprendices, además, las instalaciones más amplias nos permitirán ofrecer una mejor atención a los educandos y a la comunidad en general”.

Durante el transcurso del año se construirán dos aulas más dentro del Centro Multisectorial, y en el Centro de Convenios Seres Maku, con apoyo de la Gobernación del Guaviare, se adecuarán los espacios para realizar talleres de soldadura, carpintería, modistería, artes y mecánica.

Estructura de Calidad en el Guaviare

ADQUISICIÓN PARA LA MODERNIZACIÓN DE LOS PROCESOS AGROPECUARIOS

Con la adquisición de un moderno tractor Massey Ferguson 2625, la regional Guaviare se pone a la vanguardia de los proceso de formación agropecuarios, y permitirá que los aprendices de esta formación modernicen sus procesos de aprendizaje al igual que tecnifica en varias localidades de nuestro departamento dichos procesos agrícolas.

En compañía de las asesoras de la Red Pecuaria y Agrícola de Dirección General Paola Andrea Cárdenas Velásquez , Luz Dary Patiño y nuestro subdirector Edgar Augusto Braga Silva, revisan la nueva adquisición, con lo cual se ve el progreso y modernización de nuestro centro de formación para el beneficio de toda la comunidad guaviarence.

Según José Antonio Herrera, instructor del área de agropecuaria “mejora procesos, tecnifica la producción agrícola, y dinamiza nuevos procesos de formación, haciendo mas eficiente la formación profesional integral que imparte el Sena regional Guaviare”.